7月以來，氣溫已連續(xù)多天超過35度，為切實維護公司員工的身體健康和生命安全，加強高溫期間職工勞動保護工作，推動落實防暑降溫措施，7月13日，公司工會開展“送清涼”活動，工會主席王毅帶隊開展了高溫送清涼活動，為奮戰(zhàn)在高溫一線的安保、泳池救生、球類服務(wù)、員工食堂、保潔員工送去了防暑降溫用品。    

在發(fā)放清涼用品的時候，王毅代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子對奮戰(zhàn)在高溫崗位的員工進行了現(xiàn)場慰問，詢問大家的工作、生活狀況，叮囑大家在做好本職工作的同時，一定要注意防暑降溫，注重身心健康，切實做到勞逸結(jié)合，并叮囑這些部門的負責(zé)人，一定要關(guān)心員工的身體健康，安排好作息時間，在保障工作任務(wù)按時按質(zhì)完成的同時，為廣大一線員工營造良好的工作生活環(huán)境。領(lǐng)到清涼物資的員工紛紛感謝公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷，并表示一定會堅守崗位，積極工作。

夏日送清涼，關(guān)懷沁人心。送清涼，送出的是淺淺心意，收獲的是濃濃感動。工會領(lǐng)導(dǎo)表示，“夏送清涼”是公司工會堅持開展的一項服務(wù)員工、關(guān)愛員工的活動。高溫一線崗位慰問活動形式雖然簡單，卻能讓員工們在炎炎酷暑下感受清涼，體會到公司大家庭的溫暖。工會將持續(xù)關(guān)注員工防暑降溫情況，督促做好勞動保護，以此激勵廣大員工們堅守崗位，忠誠奉獻，用滴滴汗水共筑公司高質(zhì)量發(fā)展的美好明天！